我們都知道補(bǔ)充醫(yī)療保險與基本醫(yī)療保險兩者之間并不一樣。因為基本醫(yī)療保險具有一定的強(qiáng)制性，是單位一定要給職工購買的一份保險。而補(bǔ)充醫(yī)療保險是單位和個人自愿參保，是單位根據(jù)需求和可能的原因適當(dāng)增加的醫(yī)療保險項目，來提高保險保障水平的一種補(bǔ)充保險。
那么，北京補(bǔ)充醫(yī)療保險政策之報銷范圍有哪些呢?具體我們還是來看下文的簡單介紹吧。北京補(bǔ)充醫(yī)療保險政策之報銷范圍北京補(bǔ)充醫(yī)療保險的報銷范圍與基本醫(yī)療保險的規(guī)定完全相同。所以，參保人的醫(yī)療支出應(yīng)當(dāng)符合北京市規(guī)定的基本醫(yī)療保險的診療目錄、藥品目錄以及服務(wù)項目目錄?；踞t(yī)療保險規(guī)定的自費(fèi)項目或自負(fù)部分，補(bǔ)充醫(yī)療保險也同樣不予報銷。其中，北京補(bǔ)充醫(yī)療保險的報銷范圍有：
1、根據(jù)與用人單位的合同規(guī)定，女員工符合國家計算生育政策的生育費(fèi)用，可以按照北京市生育保險與其他相關(guān)規(guī)定進(jìn)行報銷。其中，生育保險和補(bǔ)充醫(yī)療保險額合計報銷限額為8000元。
2、參保人急診、住院醫(yī)療費(fèi)用經(jīng)過基本醫(yī)療保險和大額醫(yī)療互助基金報銷后，再由補(bǔ)充醫(yī)療保險按照與用人單位的合同約定按照比例標(biāo)準(zhǔn)給予報銷。
3、根據(jù)與用人單位的合同約定，參保人有符合國家計劃生育規(guī)定并且具有中國國際的18歲以下獨(dú)生子女，包括多胞胎和雙胞胎，其醫(yī)療費(fèi)用可按照50%的比例進(jìn)行報銷，報銷項目和上限額度可根據(jù)合同的約定進(jìn)行執(zhí)行。參保人子女需要在二級以上的醫(yī)院或公立兒童醫(yī)院就醫(yī)，如果參加了大病醫(yī)療保險的子女，住院費(fèi)用可先由北京市學(xué)生兒童大病醫(yī)療保險報銷結(jié)算完畢后再進(jìn)行報銷補(bǔ)充醫(yī)療保險。
綜上所述，北京醫(yī)療保險的政策之報銷范圍與基本醫(yī)療保險的規(guī)定完全相同。所以，只要符合基本醫(yī)療保險的報銷，補(bǔ)充醫(yī)療保險都予以報銷，其自費(fèi)部分不能報銷也同樣不予報銷。以上的介紹就到這里，希望可以給大家?guī)韼椭?/P>
很多人都知道補(bǔ)充醫(yī)療保險是基本醫(yī)療保險的有力補(bǔ)充，同時也是多層次醫(yī)療保障體系的重要組成部分。那么，建立補(bǔ)充醫(yī)療保險制度的意義及原則有哪些呢?具體我們還是來跟小編一起來看下文的簡單介紹吧。建立補(bǔ)充醫(yī)療保險制度的意義，基本醫(yī)療保險是國家強(qiáng)制給公民購買的一款基礎(chǔ)保險，但在此基礎(chǔ)上很多人還會購買一份補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險，為自己的健康有一個更好更面的保障。
那么，建議補(bǔ)充醫(yī)療保險制度的意義在于：
1、符合我國國情，適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要
2、是對基本醫(yī)療保險的有效補(bǔ)充，保證基本醫(yī)療保險制度的健康發(fā)展
3、有利于逐步過渡到全民醫(yī)療保險
4、有利于增進(jìn)職工對企業(yè)的凝聚力、向心力和鼓勵健康儲蓄，引導(dǎo)大家合理消費(fèi)。補(bǔ)充醫(yī)療保險建立的原則補(bǔ)充醫(yī)療保險與基本醫(yī)療保險不同，具有商業(yè)保險的某些性質(zhì)。
因此，補(bǔ)充補(bǔ)充醫(yī)療保險的建立一般應(yīng)遵循下列原則：
一、自愿性原則補(bǔ)充醫(yī)療保險是有單位和個人自愿參加，不具備強(qiáng)制性的特點。
二、非福利性原則非福利性原則是指補(bǔ)充醫(yī)療保險不具備社會的公平性，體現(xiàn)了不投保不收益、少投保少受益、多投保多受益的原則。
三、客觀性原則客觀性原則是指補(bǔ)充醫(yī)療保險的建立要根據(jù)當(dāng)?shù)氐娜丝谀挲g機(jī)構(gòu)、當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展水平和收入分配特點對醫(yī)療保險的需求層次可視情況而定。由此可見，補(bǔ)充醫(yī)療保險建立的原則包括了自愿性原則、非福利性原則、客觀性原則。以上的介紹就到這里，希望可以給大家提供參考價值。
對于社保，很多人可能都知道，但對于社保大病補(bǔ)充的醫(yī)療保險。很多人對保險了解并不是很深，對此，小編為大家簡單介紹一下什么是社保大病補(bǔ)充醫(yī)療保險?
大病補(bǔ)充醫(yī)療保險與基本醫(yī)療保險的關(guān)系？什么是社保大病補(bǔ)充醫(yī)療保險?大病補(bǔ)充醫(yī)療保險是指參保職工因患病在定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，只要符合基本醫(yī)療保險的規(guī)定范圍內(nèi)，在自然年度內(nèi)超過基本醫(yī)保統(tǒng)籌基金最高支付限額以上的大、重、特病保險。
另外，大病補(bǔ)充醫(yī)療保險是基本醫(yī)療保險的重要補(bǔ)充，它是指參保人在一個自然年度內(nèi)符合醫(yī)療保險報銷范圍內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)用累計超過2.5萬—12萬元以內(nèi)的大部分是可以由補(bǔ)充醫(yī)療保險報銷90%，這樣可以大大減輕了患者的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
大病補(bǔ)充醫(yī)療保險與基本醫(yī)療保險的關(guān)系大病補(bǔ)充醫(yī)療保險相對基本醫(yī)療保險而言，它包括了商業(yè)醫(yī)療保險、企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險、社會互助和社區(qū)醫(yī)療保險等多種形式，是基本醫(yī)療保險的有力補(bǔ)充。不過，它與基本醫(yī)療保險會有所不同，補(bǔ)充醫(yī)療保險是用人單位和個人自愿參加的，不是通過國家立法強(qiáng)制要求實施的。
一般情況下，單位都會給職工統(tǒng)一參加基本醫(yī)療保險，但單位或個人會根據(jù)個人需求和可能的原則，可適當(dāng)增加醫(yī)療保險方面的項目，來提高單位員工保險的保障水平。事實上，基本醫(yī)療保險和補(bǔ)充醫(yī)療保險的目的都是為了給職工提供醫(yī)療保障，兩者之間并不是相互矛盾的，而是互為補(bǔ)充的。
綜上所述，社保大病醫(yī)療保險是社?；踞t(yī)療保險的有力補(bǔ)充，兩者之間不可替代，都是為了給職工提供醫(yī)療保障的保險。
眾所周知，北京社保醫(yī)療保險不具有強(qiáng)制性，而是由用人單位和個人自愿參保的。用人單位和職工在參保職工醫(yī)保后，根據(jù)實際需求，適當(dāng)增加一些醫(yī)療保險項目，來提高保險保障水平的一種補(bǔ)充性保險。北京社保補(bǔ)充醫(yī)療保險最全介紹,北京人看過來！北京社保補(bǔ)充醫(yī)療保險與醫(yī)保是互為補(bǔ)充關(guān)系，目的就是為了給職工提供最好的醫(yī)療保障。
北京補(bǔ)充醫(yī)療保險原則上是醫(yī)保的二次報銷，其報銷比例是根據(jù)單位自己選擇而定的，比如，單位可以選擇在社保報銷以外再報銷60%、或80%甚至可以選擇90%等等，住院也一樣。北京社保補(bǔ)充保險的保費(fèi)要根據(jù)單位選擇的補(bǔ)充保險的報銷比例而定，門診部分的費(fèi)用是比較高的，選擇90%比選擇60%的費(fèi)用要高。住院部分的費(fèi)用是比較低的，所以很多單位選擇補(bǔ)充醫(yī)療時，門診的比例不選擇那么高，這樣保費(fèi)就可以低一點。
另外保費(fèi)還和參保的人員多少、人員的平均年齡、退休人員的數(shù)量多少有關(guān)，所以補(bǔ)充醫(yī)療的保險費(fèi)要和單位具體商量才能定下來。北京社保補(bǔ)充醫(yī)療的保險費(fèi)一年一交，可以在工資的4%中列支，如果人員有變動，先在社保做增加或減少的變更，拿著社保的變更單就可以在保險公司做補(bǔ)充醫(yī)療的人員變更手續(xù)，退費(fèi)或加費(fèi)。北京社保補(bǔ)充醫(yī)療當(dāng)人對職工有很大的好處，員工一旦罹患重疾或遭遇意外事故，可以減輕不小的醫(yī)療費(fèi)用壓力。
以上就是對北京社保補(bǔ)充醫(yī)療保險的全部介紹，希望能幫到有需要的人。
企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險。是企業(yè)在基本醫(yī)療保險的基礎(chǔ)上，再自主添加的一種補(bǔ)充性醫(yī)療保險形式。很多參保人對該款保險的繳費(fèi)比例并不是很了解，對此，小編帶大家簡單介紹一下關(guān)于補(bǔ)充醫(yī)療保險的繳費(fèi)比例是多少?補(bǔ)充醫(yī)療保險的繳費(fèi)比例又是多少?對于企業(yè)來說，很多公司對補(bǔ)充醫(yī)療保險并不陌生。
企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險是基本醫(yī)療保險的有力補(bǔ)充，也是層次醫(yī)療保障體系的重要組成部分。那么，該款保險的繳費(fèi)比例是多少則需要根據(jù)以下的規(guī)定來確定。具體如下：補(bǔ)充醫(yī)療保險主要是由單位自行辦理的，可以按照單位職工的工資總額的4%為計提，稅前列支，有單位的會開設(shè)專業(yè)戶進(jìn)行管理，實行?？顚Ｓ?。
根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》第三十五條的條款規(guī)定：企業(yè)按照國家統(tǒng)一為職工繳納的五險一金的費(fèi)用，準(zhǔn)予扣除，企業(yè)為職工支付的補(bǔ)充醫(yī)療保險的費(fèi)用，補(bǔ)充養(yǎng)老保險費(fèi)用，在國家財務(wù)部規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)是可以準(zhǔn)予扣除的。其中，《財政部、勞動保障部關(guān)于企業(yè)補(bǔ)充保險有關(guān)問題的通知》第三條規(guī)定，企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險的資金是有企業(yè)和行業(yè)集中使用和管理，主要用于本企業(yè)個人負(fù)擔(dān)較重的退休人員和職工的醫(yī)藥費(fèi)用補(bǔ)助，不得劃入基本醫(yī)療保險的個人賬戶中，也不得另行建立個人賬戶或用于職工其他方面的開支。
綜上所述，只要符合醫(yī)療保險規(guī)定的，企業(yè)為本企業(yè)任職或受雇的全體員工支付的補(bǔ)充醫(yī)療保險的費(fèi)用，在不超過職工工資總額的5%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分，在計算應(yīng)納稅所得額是可以準(zhǔn)予扣除的，超過的部分，是不能扣除的，不過，計提而未實際支付的補(bǔ)充醫(yī)療保險資金是不得稅前扣除的。
現(xiàn)如今社會，有些企業(yè)會在已有社保的基礎(chǔ)上。還會給職工事實清楚，再購買一份醫(yī)療保險，來減輕員工因疾病導(dǎo)致的醫(yī)療費(fèi)用支出的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。這不僅僅企業(yè)給員工的一份健康保障，也是一份不錯的福利。那么，廣州職工補(bǔ)充醫(yī)療保險的待遇又是怎樣的呢?具體我們還是來跟小編一起來看下文的簡單介紹吧。廣州職工看過來，職工必看補(bǔ)充醫(yī)療保險待遇!職工補(bǔ)充醫(yī)療保險，
顧名思義就是企業(yè)在參加了城鎮(zhèn)職工社會醫(yī)療保險之后的一項補(bǔ)充保障。其待遇主要包含了以下幾點：
1、住院補(bǔ)充保險參保人一旦患病住院，個人與統(tǒng)籌基金一起承擔(dān)支付范圍內(nèi)的住院基本醫(yī)療費(fèi)用中個人支付的部分，其中補(bǔ)充醫(yī)療保險是按照70%的比例進(jìn)行給付的。年內(nèi)患病第2次住院，除了享受第一款待遇外，基本醫(yī)保起付標(biāo)準(zhǔn)以下的費(fèi)用，補(bǔ)充醫(yī)保按照25%的比例進(jìn)行給付，年內(nèi)患病第3次住院，除了享受第一款待遇外，基本醫(yī)保起付標(biāo)準(zhǔn)以下的費(fèi)用，補(bǔ)充醫(yī)?？砂凑?0%的比例進(jìn)行給付。
2、門診慢性病補(bǔ)充保險參保人員患有補(bǔ)充醫(yī)保范圍內(nèi)的慢性疾病，在門診就醫(yī)時，個人支付或個人支付的醫(yī)療費(fèi)用，全年累計超過上年度職工平均工資10%以上、2.5倍以下的部分，由補(bǔ)充醫(yī)?？砂凑?0%的比例進(jìn)行給付。
3、門診特定項目補(bǔ)充保險在基本醫(yī)保門診特定項目的醫(yī)療費(fèi)用中，參保人員自付部分，補(bǔ)充醫(yī)?？梢园凑?0%的比例進(jìn)行給付。
4、基本醫(yī)療個人帳戶補(bǔ)充保險參保單位繳費(fèi)該項目的基金將全部劃入到參保人員的個人帳戶。綜上所述，廣州職工補(bǔ)充醫(yī)療保險的待遇主要包括了門診慢性病補(bǔ)充保險、住院補(bǔ)充保險、門診特定項目補(bǔ)充保險、基本醫(yī)療個人帳戶補(bǔ)充保險等方面的待遇。
如今，很多企業(yè)會給員工購買一份商業(yè)門診補(bǔ)充醫(yī)療保險，但很多人對商業(yè)門診醫(yī)療保險并不是很清楚。那么，什么是商業(yè)門診補(bǔ)充醫(yī)療保險?商業(yè)門診補(bǔ)充醫(yī)療保險又有哪些種類?具體情況還是跟小編來看下文的簡單介紹吧。
什么是商業(yè)門診補(bǔ)充醫(yī)療保險?商業(yè)門診補(bǔ)充醫(yī)療保險，是指保險公司對被保險人因疾病和意外傷害支出的門診醫(yī)療費(fèi)用給予適當(dāng)補(bǔ)償?shù)纳虡I(yè)保險行為。商業(yè)門診補(bǔ)充醫(yī)療保險有哪些種類?
補(bǔ)充醫(yī)療保險或許大家并不陌生，但商業(yè)門診補(bǔ)充醫(yī)療保險就有些弄不清楚了。對此，小編特此咨詢了保險專業(yè)人士。業(yè)內(nèi)專業(yè)人士表示，商業(yè)門診補(bǔ)充醫(yī)療保險大致可分為兩大類，主要為普通門診醫(yī)療保險和意外傷害門診醫(yī)療保險。具體如下：
種類一：普通門診醫(yī)療保險普通門診醫(yī)療保險是醫(yī)療保險中保險責(zé)任最廣泛的一種，負(fù)責(zé)被保險人因疾病和意外傷害支出的門診醫(yī)療費(fèi)和住院醫(yī)療費(fèi)。普通醫(yī)療保險一般情況下，是個人長期壽險的附加責(zé)任險來承保，或者采用團(tuán)體的方式來承保，一般此阿勇補(bǔ)償方式給付醫(yī)療保險金，并每次規(guī)定都是最高限額。
種類二：意外傷害門診醫(yī)療保險意外傷害門診醫(yī)療保險是負(fù)責(zé)被保險人因遭受意外傷害支出的門診醫(yī)療費(fèi)，作為意外傷害保險的附加責(zé)任。保險金額可以另外約定，也可以與基本險相同。一般采用補(bǔ)償方式給付醫(yī)療保險金，不但要規(guī)定治療期限，還要要規(guī)定保險金額即給付限額。綜上所述，商業(yè)門診補(bǔ)充醫(yī)療保險主要可分為普通門診醫(yī)療保險和意外傷害門診醫(yī)療保險。以上的介紹就到這里，希望可以給大家提供幫助。
現(xiàn)如今，很多人都知道補(bǔ)充醫(yī)療保險可以彌補(bǔ)社保上的不足。這也引起了不少社會上老百姓的廣泛關(guān)注，對此，許多市民紛紛在已有是社保的基礎(chǔ)上，再補(bǔ)充一份醫(yī)療保險，讓自己的健康保障更加全面。具體是什么情況呢?我們還是跟小編來看下文的簡單介紹吧。補(bǔ)充醫(yī)療保險可以彌補(bǔ)社保的不足，這些事你知道嗎?
補(bǔ)充醫(yī)療保險是相對于基本醫(yī)療保險而言的，包括了商業(yè)醫(yī)療保險、企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險、社會互助和社區(qū)醫(yī)療保險等多種形式，是基本醫(yī)療保險的有力補(bǔ)充，同時也是多層次醫(yī)療保障體系的重要組成部分。補(bǔ)充醫(yī)療保險與基本醫(yī)療保險不同，補(bǔ)充醫(yī)療保險并不是通過國家立法強(qiáng)制實施的，而是由用人單位和個人自愿參加的一款保險。
補(bǔ)充醫(yī)療保險是在單位和職工參加了基本醫(yī)療保險后，有單位或個人根據(jù)自身的需求適當(dāng)增加醫(yī)療保險項目，來提高保險保障水平的一種補(bǔ)充性保險。補(bǔ)充醫(yī)療保險和基本醫(yī)療保險兩者之間不是相互矛盾的，而是相互補(bǔ)充，不可替代，其目的是為職工提供全面的醫(yī)療保障，同時可以起到促進(jìn)、穩(wěn)定社會發(fā)展的作用。
對于補(bǔ)充醫(yī)療保險的購買，企業(yè)職工比較多見。一般情況下，他們會在已經(jīng)參加基本醫(yī)療保險的前提下，再購買一份補(bǔ)充醫(yī)療保險，來加強(qiáng)意外醫(yī)療方面的保障。這樣一來，當(dāng)員工發(fā)生意外事故或者因罹患重大疾病產(chǎn)生的損失，基本醫(yī)療保險的補(bǔ)償具有一定的局限性，可通過商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險來報銷部分費(fèi)用，可以減輕職工看病就醫(yī)的經(jīng)濟(jì)壓力。
綜上所述，補(bǔ)充醫(yī)療保險在一定程度上可以彌補(bǔ)社保的不足，大家可根據(jù)自身具體情況進(jìn)行購買，千萬不可盲目投保。相關(guān)推薦商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療險有何意義你清楚嗎如今，我國的醫(yī)療水平正在不斷提升的同時，醫(yī)療費(fèi)用也在不斷增加。這就導(dǎo)致了人們看病就醫(yī)壓力過大，能夠承擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān)加重。而為了減輕人們的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，不少人開始趨向于購買保險來轉(zhuǎn)嫁經(jīng)濟(jì)風(fēng)險，商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療險就是其中之一。